План мероприятий по противодействию коррупции на 2023-2024 учебный год

№ п/п

Наименование мероприятия

Ответственный исполнитель

Срок исполнения

1. Меры по нормативному обеспечению противодействия коррупции

1.1. Совершенствование механизмов антикоррупционной экспертизы нормативно-правовых актов школы

1.1.1.

Проведение анализа на коррупционность проектов локальных нормативных актов и распорядительных документов.

директор

по мере необходимости

1.1.2.

Формирование предложений по перечню нормативно-правовых актов школы, которые необходимо принять или внести изменения в связи с реализацией  закона Республики Казахстан  "О противодействии коррупции".

директор

 зам.директора по ВР

по мере необходимости

1.1.3.

Обновление пакета документов по действующему законодательству, необходимого для организации работы по предупреждению коррупционных проявлений.

директор

постоянно

1.1.4

Проведение постоянного мониторинга действующего законодательства с целью своевременного приведения локальных правовых актов в соответствии с изменениями.

зам.директора по ВР

ежемесячно

1.1.5

Активизация на сайте школы «Блок директора» Call center.

директор, зам.директора по УР

постоянно

1.1.6

Своевременная публикация на сайте в разделе «Открытый бюджет» годового плана финансирования, расхода бюджета школы по спецификам.

директор, бухгалтер, зам.директора по УР

по мере необходимости

1.2. Разработка системы мер, направленных на совершенствование порядка и осуществления руководства школой

1.2.1.

Усиление персональной ответственности работников за неправомерно принятые решения в рамках служебных полномочий и за другие проявления бюрократизма

директор

постоянно

1.2.2.

Рассмотрение вопросов исполнения законодательства о борьбе с коррупцией на педагогических советах и других совещаний. 

директор

зам.директора по УР

 зам.директора по ПО

ежегодно

1.2.3.

Формирование нетерпимого отношения к проявлениям коррупции со стороны работников школы.

директор

постоянно

1.2.4.

Проведение разъяснительной работы с     работниками  о положениях  законодательства  о противодействии коррупции, в том числе об установлении наказания за коммерческий подкуп, получение и дачу взятки, посредничество во взяточничестве в виде штрафов, кратных  сумме коммерческого подкупа или взятки, об увольнении в связи с утратой доверия, о порядке проверки сведений, представляемых указанными лицами в соответствии с законодательством РК, о недопущении поведения, которое может восприниматься  окружающими как обещание или предложение дачи взятки либо как согласие принять взятку или как просьба о даче взятки.

директор

постоянно

1.2.5.

Привлечение  к дисциплинарной ответственности работников, не принимающих должных мер по обеспечению исполнения антикоррупционного законодательства.

директор

постоянно

1.2.6.

Включение в планы заседания кафедр и МО вопросов по изучению нормативно-правовой базы по противодействию коррупции и антикоррупционному поведению.

зам.директора по ПО

ежегодно

1.2.7.

Разработка Положения о  порядке обработки и рассмотрении поступающих в школу обращений о коррупционных проявлениях для проверки и принятия мер.

зам.директора по ВР

 сентябрь, 2023г.

2. Меры по совершенствованию управления в целях предупреждения коррупции

2.1. Организация информационного взаимодействия в целях предупреждения коррупции

2.1.1.

Информационное взаимодействие директора школы с подразделениями правоохранительных органов, занимающихся вопросами противодействия коррупции. Подписание необходимых соглашений о сотрудничестве.

директор

постоянно

2.1.2.

Внедрение и обеспечение действующего функционирования единой системы документооборота, позволяющей осуществлять ведение учета и контроля исполнения документов.

 директор

постоянно

2.2. Регламентация использования школьного имущества и  школьных ресурсов

2.2.1

Выполнение законодательства о противодействии коррупции в школе, обеспечение сохранности, целевое и эффективное использование имущества, находящегося в школьной собственности

зам.директора по АХР

постоянно

2.2.2

Контроль за выполнением актов выполненных работ по проведению ремонта в школе

зам.директора по АХР

постоянно

2.3. Обеспечение прав граждан на доступность к информации о системе образования школы

2.3.1.

Использование прямых телефонных линий директором школы, его заместителями в целях выявления фактов вымогательства, взяточничества и других проявлений коррупции, а также для более активного привлечения общественности к борьбе с данными правонарушениями. Организация приема граждан.

Администрация школы

постоянно

2.3.2.

Ведение  Журнала учета мероприятий по контролю.

зам.директора по ВР

постоянно

2.3.3.

Активизация работы по организации органов самоуправления, обеспечивающих общественно-государственный характер управления, обладающий комплексом управленческих полномочий, в том числе по участию в принятии решения о распределении средств стимулирующей части фонда оплаты труда.

директор

постоянно

2.3.4.

Размещение  на сайте школы публичного доклада директора школы об образовательной и финансово-хозяйственной деятельности

директор

постоянно

2.3.5.

Обеспечение доступа населения к информации о деятельности школы в соответствии с требованиями Закона РК «Об образовании».

Информационное обеспечение  официального сайта школы в сети Интернет.

Медетбекова А.Т. – директор

отв. за сайт школы

ежегодно

2.3.6.

Увеличение участия в работе школы общественных организаций и объединений, привлеченных к проведению мероприятий в школе, в том числе в конкурсные и экспертные комиссии, члены жюри

Иванова М.В.

постоянно

2.3.7.

Организация и проведение социологического исследования среди родителей и обучающихся, посвященное отношению к коррупции («Удовлетворенность потребителей услуг качеством образования (общего, дополнительного)»).

.педагог-психолог

октябрь, ежегодно

2.3.8.

Участие в создании единой системы муниципальной оценки качества образования с использованием процедур:

- организация и проведение государственной итоговой аттестации в новой форме для 9-х классов;

- аттестация педагогических кадров;

- независимая экспертиза оценки качества образования;

- мониторинговые исследования в сфере образования;

- статистические наблюдения;

- самоанализ деятельности школы;

- экспертиза инноваций, проектов образовательных и учебных программ, инновационного опыта педагогов;

- создание системы информирования органов местного самоуправления, общественности, СМИ о качестве образования в школе;

- создание единой системы критериев оценки качества образования (результаты, процессы, условия)

директор

зам.директора по УР

 зам.директора по ВР

зам.директора по ПО

постоянно

2.3.9.

Совершенствование контроля за организацией и проведением ЕНТ и итоговой государственной аттестации:

- развитие института общественного наблюдения;

- организация информирования участников итоговой государственной аттестации и их родителей (законных представителей);

- определение ответственности должностных лиц, привлекаемых к подготовке и проведению ГИА за неисполнение, ненадлежащее выполнение обязанностей и злоупотребление служебным положением;

- обеспечение ознакомления участников ГИА с полученными ими результатами;

- участие работников школы в составе предметных комиссий, конфликтных комиссий.

  зам.директора по УР

май – июнь, ежегодно

2.3.10.

Организация систематического контроля за получением, учетом, хранением, заполнением  и порядком выдачи документов государственного образца об основном общем образовании и о среднем (полном) общем образовании. Определение ответственности должностных лиц.

 зам.директора по ВР

постоянно

2.3.11.

Усиление контроля за осуществлением набора в первые, десятые классы

зам.директора по УР

постоянно

2.3.12.

Постоянное информирование граждан об их правах на получение образования.

Информирование родителей (законных представителей) о правилах приема граждан.

зам.директора по УР

 зам.директора по ПО

постоянно

2.3.13.

Усиление контроля за недопущением фактов неправомерного взимания денежных средств с родителей (законных представителей) в школе

директор

постоянно

2.3.14.

Усиление контроля за обоснованностью расходования безвозмездной (благотворительной) помощи в школе

директор

постоянно

2.3.15.

Организация систематического контроля за выполнением законодательства о противодействии коррупции в школе при организации работы по вопросам охраны труда

зам. директора по АХЧ

постоянно

2.3.16.

Информирование участников образовательного процесса о порядке проведения государственной (итоговой) аттестации.

зам.директора по УР

декабрь -май

2.3.17.

Разработка нормативных правовых актов в пределах полномочий, регламентирующих порядок проведения государственной (итоговой) аттестации

зам.директора по УР

январь-май ежегодно

2.3.18.

Изучение деятельности школы по исполнению нормативных правовых актов в   области     образования в части организации и проведения государственной (итоговой)  аттестации

зам.директора по УР 

апрель-май ежегодно

2.5. Совершенствование деятельности работников школы

2.4.1.

Обеспечение соблюдения Положения о правилах внутреннего трудового распорядка работников школы. Разъяснение работникам школы Положения о правилах внутреннего трудового распорядка работников школы

зам.директора по УР

постоянно

2.4.2.

Обеспечение соблюдения порядка осуществления административных процедур по приему и рассмотрению обращений граждан. Рассмотрение в установленные сроки обращений граждан.

директор

постоянно

2.4.3.

Разработка приказа о порядке обработки поступающих в школу сообщений о коррупционных проявлениях

директор

2023г.

2.4.4

Обеспечение соблюдения работниками правил, ограничений и запретов в связи с исполнением должностных обязанностей, а также ответственности за их нарушения.

Подготовка памяток для работников об ограничениях, запретах в их деятельности.

директор

постоянно

февраль 2024г.

2.4.5.

Предупреждение работников об ответственности за свершение противоправных действий и в случаях сокрытия фактов коррупционных действий

Медетбекова А.Т. - директор

1 квартал 2023г.

2.4.6.

Анализ уровня профессиональной подготовки педагогических работников в рамках аттестации

Медетбекова А.Т. – директор

Иванова М.В.– зам.директора по УВР

1 квартал 2023 г., декабрь 2023г.

2.4.7.

Разработка инструкций для работников школы и посетителей о поведении в ситуациях, представляющих коррупционную опасность, включая размещение их в здании школы.

зам.директора по УР

1 квартал 2023г.

2.4.8.

Информирование работников школы об изменениях в действующем законодательстве в сфере образования

зам.директора по УР

постоянно

2.4.9.

Обеспечение достоверности и полноты сведений, представляемых:

-лицами при поступлении на работу

Август – секретарь, глав.бухгалтер

постоянно

2.4.10

Проведение служебных расследований случаев коррупционных проявлений в школе.

директор

по мере необходимости

2.4.11.

Работа с вновь принятыми работниками школы по внесению в их должностные инструкции    предупреждения сотрудников, занимающих коррупционно опасные должности, об ответственности за свершение противоправных действий и в случаях сокрытия фактов коррупционных действий

директор

по мере необходимости

2.5. Меры по повышению профессионального уровня педагогических кадров  и правовому просвещению

2.5.1.

Правовое просвещение и образование работников школы и обучающихся, направленное на формирование нетерпимости к коррупционным проявлениям, формирование активной гражданской позиции.

директор

постоянно

2.5.2.

Организация антикоррупционного образования в школе

директор

ежегодно

2.5.3.

Проведение конкурса среди учителей на лучшую методику проведения занятия, урока, воспитательного мероприятия по антикоррупционной тематике 

зам.директора по ВР, классные руководители

ежегодно

2.5.4.

Контроль за реализацией предметов инвариантной части базисного учебного плана – истории, обществознания, права; реализацией факультативов, элективных курсов, элективных учебных предметов правовой направленности

зам.директора по УР

постоянно

2.5.5.

Организация работы по формированию нетерпимого отношения к проявлениям коррупции с юношеского возраста. Организация и проведение Недели правовых знаний с целью повышение уровня правосознания и правовой культуры: 

 зам.директора по УР

ежегодно, октябрь

2.5.6.

- тематические классные часы «Наши права – наши обязанности», «Право на образование»

зам.директора по ВР, классные руководители

ежегодно, октябрь

2.5.7.

- единый день правовых знаний «Что я знаю о своих правах?», «Подросток и закон»

зам.директора по ВР, классные руководители, психологи

постоянно

ежегодно 

- молодежный форум «Проблемы молодежи в современном мире»

-- родительские собрания «Правовая ответственность несовершеннолетних», «Конфликтные ситуации и выход из них» 

- книжные выставки «Права человека», «Закон в твоей жизни»

- правовой всеобуч «Час правовых знаний для родителей»

Организация работы с детскими общественными объединениями по привлечению молодежи к противодействию коррупции

Участие в олимпиаде по обществознанию, праву; проведение конференций ученических исследовательских работ, в том числе правовой направленности

2.5.8.

Организация и проведение 9 декабря, в день Международного дня борьбы с коррупцией, различных мероприятий:  

зам.директора по ВР, классные руководители

Ежегодно 

2.5.9.

- оформление стендов  в школе,

зам.директора по ВР, классные руководители

постоянно

2.5.10

- проведение классных часов и родительских собраний на тему «Защита законных интересов несовершеннолетних от угроз, связанных с коррупцией».

зам.директора по ВР, классные руководители

ежегодно октябрь

- обсуждение проблемы коррупции среди работников школы

директор

ежегодно август

- анализ исполнения  Плана мероприятий противодействия коррупции в школе

директор

май 2024

2.5.11

Родительские собрания «Отчет о доходах и расходах». Размещение отчетов на сайтах школ

директор

ежеквартально

2.6. Иные меры по противодействию коррупции

2.8.1.

Составление отчетов о реализации настоящего плана

зам.директора по УР

май  2024